7月10日,陕西国际商贸学院人力资源管理专业骨干教师马松、高立军与我院人力资源管理专业刘芳、刘艳老师在知信楼4420会议室举办人力资源管理专业建设交流会。本次会议主要围绕专业建设、校企合作、实践教学等议题展开深度对话,共同探索数字化时代人力资源管理人才培养的新模式。会议由工商系主任刘芳主持。
我院人力资源管理教研室主任刘艳老师详细介绍了人力资源管理专业的发展历程、师资力量、课程体系设置以及近年来在教学科研方面所取得的成果。人力资源管理专业在建设过程中,始终紧跟行业发展动态,不断优化课程内容,注重将理论知识与实践操作相结合,致力于培养出具备扎实专业功底和较强实践能力的高素质应用型人才。随后,陕西国际商贸学院人力资源管理专业老师分享了校企合作、教学方法、课程考核等方面的特色,在提升学生职业素养和专业技能方面,取得了一定的成效。

在座谈会上,双方围绕专业建设中的课程优化、师资队伍建设、教学资源共享等问题展开了深入探讨。针对人才培养,双方一致认为,要注重培养学生的创新思维和解决实际问题的能力,加强数字化时代人力资源新模式探索。在校企合作方面,双方交流了各自的成功案例和经验,探讨了如何进一步拓展合作渠道、丰富合作形式,实现学校、企业和学生的三方共赢。
此次陕西国际商贸学院人力资源管理专业的来访交流,为我院人力资源管理专业的发展提供了宝贵的经验和思路。双方均表示,希望以此次交流为契机,未来能够进一步加强沟通与合作,共同推动人力资源管理专业的建设与发展,为社会培养更多优质人才。
图/文 刘艳