7月26日至28日，由中国人民大学劳动人事学院主办的第五届全国高校人力资源管理教师研讨会在内蒙古呼和浩特举行，管理学院教师刘芳、刘艳前往参加。此次研讨会从课程建设、学术研究和社会服务等方面展开，主题涵盖新时代人力资源学科发展、学科建设经验、前沿研究方法等，旨在面向现实需求，共同促进中国情境下人力资源管理理论研究和实践的融合。

人力资源管理教研室刘芳、刘艳老师在会议现场合影

此次研讨会共有7场主题报告，中国人民大学苏中兴教授，从中国传统文化方面探讨了在人力资源管理课程思政教学方面的实践及感受，鼓励教师组织学生阅读传统文化典籍，架构传统文化与人力资源管理各模块间的课程思政体系。中国人民大学王亚婷和毛凯贤老师从管理研究方法的元分析和二手数据应用探讨了人力资源管理科研数据分析的新方法和新思路。学者们从不同视角、不同层面探讨了人力资源管理教学与科研问题。

通过参会学习，明晰了人力资源管理课程思政的教学思路设计，学习了新质生产力与企业组织人才机制创新的内在关联，开拓了科研视野，对后续的教学科研工作奠定基础。（图/文刘艳）